一、岗位职责：
1. 日常跟进企业与本公司的业务对接；
2. 审核终端人员工资表；
3. 辖区内终端人员的培训；
4. 终端人员日常管理明细定期追踪；
5. 健康顾问项目管理跟进；
6. 针对终端人员的活动激励方案的宣贯及督进执行，跟进门店业绩达成及提升；
7. 针对终端人员仲裁、三期等特殊情况与外包公司的共同处理；
二、岗位要求：
1.入职年龄：22-33周岁。
2.学历要求：大专及以上。
3有销售及健康顾问管理相关销售经验
4.熟练操作办公软件。
5.勤奋好学，吃苦耐劳。
三、福利待遇：
1、享受传统节日的福利以及员工生日福利发放
2、科学合理的绩效考核体系以及具有竞争优势的薪酬制度
3、为员工购买五险，让员工无后顾之忧
4、人性化的晋升管理制度、一对一的指定帮助让员工快速融入新环境并成长
四、上班时间：8:30-17:00，做六休一
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