1 制定并组织实施个人及团队的年销售方案以及任务分解方案(包括制定销售额、市场覆盖率、市场占有率等各项评价指标)
2 组织部门开发多种销售手段,完成销售计划及回款任务
3 参加公司重大营销合同的谈判与签订工作4 贯彻实施公司有关销售管理制度以及考核方案
5 管理销售团队、培育、指导、考核销售队伍、并协调内外部销售关系、处理各类市场问题
6 负责销售组内工作任务分工、合理安排和监督组员每日工作
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