岗位职责
1)、根据公司的经营方针及销售利润目标,合理分配计划,拟定本部门完成计划的具体措施,并组织实施;
2)、定期拜访重点客户,督导、检查销售主管和销售代表拜访客户的量和质,听取对公司产品的意见和竞争对手的动向,以不断调整拜访路线及频率;
3)、与公司各部门协调好关系,及时、准确的上报销售日报等各种报表;
4)、检查、督导、培训考核下属的工作,针对其工作中的不足及时帮助改进,督促提高工作绩效。
招聘要求
1)、专科及以上学历,市场营销等相关专业者优先;
2)、具有同行业销售工作经验,或具有5年以上销售行业经验,业绩突出者优先;
3)、有较强的组织能力,能完成销售工作的计划,部署和实施;
4)、具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力和责任心;
5)、有良好的职业道德,有团队协作精神,善于挑战。
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