一、岗位职责
1、负责热线咨询电话的接听及客户约访、接待咨询工作；
2、对咨询者进行有效的后续跟踪回访工作；
3、负责学员入学前测评，介绍合适的课程；
4、有效完成公司制定的招生任务；
5、不定期组织各种招生活动。
二、任职资格
1、专科学历，专业不限；
2、形象端庄，气质亲和，为人诚恳，积极上进，稳重开朗；
3、思维敏捷、口齿清晰，有良好的沟通表达能力；
4、有一定的活动组织能力和灵活应变的能力；
5、热爱孩子，熟悉教育行业。
三、福利政策
基本福利：
◆ 五险：为每位员工缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险；
◆ 公积金：为每位员工缴纳住房公积金；
◆ 带薪休假：享受国家规定的各类带薪休假；
◆ 年终奖：依据公司发展，为每位员工发放诱人的年终奖金
专项福利：
★ 员工活动：年度旅游，定期聚餐、年终尾牙等活动；
★ 员工生日：公司赠送专属生日惊喜；
★ 各种茶点，公司内咖啡、茶饮无限量供应，不定期的下午茶点提供；
★ 完善的内部竞聘机制，提供良好的晋升平台；
★ 专业的员工培训。
四、晋升空间：
1、管理类：课程顾问-校区运营管理-总部运营管理-企业合伙人；
2、专业类：专业老师-教研-教学督导-儿童教育专家。
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