任职要求:
⑴综合素质要求:正直诚信,积极主动;较强的沟通能力、信息收集与分析判断能力,较强的组织协调能力与资源整合能力;较强的事业心、责任感和团队合作精神;对资本市场有全面深入的了解,具备较为完整的金融知识储备与实务经验,具有较强的合规风控意识;
⑵工作经历与从业年限要求:2年及以上金融与机构业务相关从业经历,有较为丰富的机构业务经验与客户资源,能独立开展渠道拓展与维护工作;具有券商机构业务、私募基金管理人、会计师事务所、律师事务所、国有银行及全国性股份制商业银行、上市公司、央企或地方大型国企、证监会、银保监会、发改委等工作经验的可优先;具有IPO、上市公司再融资、并购重组、公司债、企业债、资产证券化、可交换债、可转换债、私募托管外包、股票质押等工作经验的可优先;
⑶从业资格要求:已取得证券从业资格;具有保荐代表人、律师、注册会计师、CFA、CIIA、ACCA等专业资格的可优先;
⑷学历要求:本科以上学历;
⑸其他要求:认同兴业证券文化和价值观;身体健康,形象气质良好;无违法违规等不良记录。
岗位职责:
⑴大投行项目(包括股权融资、债权融资、财务顾问、新三板、区域性股权市场项目等)的开发与承揽,客户服务与客户关系维护;
⑵金融同业业务的开发、服务与关系维护;
⑶上市公司等企业客户的开发、服务与关系维护;
⑷集团机构类业务(如私募托管外包、产业基金等)的协同与相关销售工作;
⑸协助开展零售类经纪业务。
福利待遇:
所招岗位属公司正式编制,入职即签正式劳动合同,享受国家带薪年休假等法定假期、五险一金、企业年金、补充医疗保险等;关注员工健康,定期健康体检;关注员工生活,每月定期举办同事生日会。发放过节费、春节慰问金等;关注员工工作,为员工量身定做套装,发放餐补等。
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